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局上柬埔寨代生孩子低情商的表现,我真替你捏把汗…【原创】
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  石头说

  都是常识,稍作提醒。

  在职场,我们总免不了要参加各种饭局,年底尤其多。

  饭局,不只是简单的吃饭,更多在于吃饭以外的名、利。

  各类饭局里,最让人犯愁的,是有领导参加的饭局。

  很多人担心,自己饭局上不会说,更不会喝,会不会影响领导对自己的印象。

  其实,饭局上只要不犯大错,让领导觉得有面子,这个饭局就成功了。

  尽管你不会说、不会喝,但只要不触碰下面这几种行为,你的饭局照样是成功的。

  零壹

  疯狂给领导敬酒

  都说“感情深一口闷”,好不容易有机会跟领导共餐,为了表达衷心、拉近关系,很多人常会疯狂向领导敬酒。

  并且,敬酒时常常是一口闷,毫不含糊。

  殊不知,喝酒伤身,每个人都讨厌酒局,更害怕那些反反复复敬酒的人。

  在领导眼里,你疯狂敬酒,要么,是对他有意见,要让他喝多难受;要么,你情商低,办事不成熟……。

  所以说,疯狂敬酒,你拼命喝了很多酒,却没有讨到半点好,何必呢?

  零贰

  不会催菜

  跟领导吃饭,最重要的是有眼力见儿。

  如果,饭局上,领导多次让你去催菜,那你就要注意了。

  要么,是领导跟客户有要事要谈,你需要回避;要么,是你的言行举止让领导难堪,需要及时止损;要么,是因为菜不够,需要添菜……。

  不管怎样,你都要有眼力见儿,能迅速读懂领导。

  但现实情况是,很多人没法领会到领导真正的意思。

  领导让其催菜,他 “刚刚已经催过了”,或者到门口喊了下服务员然后迅速落座……。

  再比如,领导让你去车上拿瓶酒,而你知道车上没酒,该如何答复领导?该如何执行领导的指令?

  这也是涉及到情商的问题。

  零叁

  摆个冷脸

  职场上有的人,跟领导吃饭时,因为不清楚自己的定位,不知道该干什么、不能干什么,只能沉浸在个人世界里,融入不了饭局。

  很容易就让人觉得,他完全没把饭局当回事。

  比如,领导和大家有说有笑,在这种轻松愉快的氛围里,他把这次饭局当成了普通的吃饭,认为自己该干嘛就干嘛。

  再加上,大家聊的话题他插不上嘴,暂时也没有找到共同话题。

  所以,领导和大家闲聊的时候,他在一旁玩手机;大家纷纷走过去敬领导酒时,他还在低头自顾自地吃菜。

  其实,这种行为是极其错误的。

  饭局上,首要做的是“入局”,大家干什么你也一起跟着干什么。

  如果一开始就以“局外人”的角色参与,是非常让人厌恶的。

  零肆

  乱翻桌上的饭菜

  很多人,无论在哪吃饭,喜欢在饭桌上乱翻菜,专挑那些自己喜欢的吃。

  其实,这是不遵守饭局规矩的行为,是对在座者的不尊重。

  会让人觉得你没有修养,认为你是个挑三拣四的人。

  再比如,领导夹菜你转桌,领导讲话你插嘴,领导敬酒你吃菜等,都是不遵守饭局规矩的表现,是低情商的表现。

  零伍

  爱出风头

  为了让领导记住自己,有的人常会刻意表现,甚至抢别人的风头。

  比如,饭局上,有的人只是个“服务员”角色。

  只要认认真真服好务,把端茶倒水、点菜催菜干好,义务就尽到了。

  但是,他们不甘心当幕后英雄,想到领导面前多露脸、刷存在感。

  在当“服务员”的同时,会去抢其他人“主陪”“副陪”的角色,一个劲地陪客户聊天、沟通感情,以此让领导注意到自己。

  殊不知,领导在职场识人阅人这么多,你的那点小心思,他看在眼里、记在心里。

  你这样做,不但得不到赏识,很可能被贴上“不务实”的标签。

  零陆

  把酒话当真

  饭局上,常少不了酒。

  酒过三巡后,在酒精的刺激下,很多人开始疯狂表达内心想法。

  一些憋在心里的话,说出来了;一些不敢表达的情感,也表达出来了。甚至,对同事的意见、批评,都会蹦出来。

  在这个节骨眼上,当听到对自己批评意见时,很柬埔寨代生孩子多人常会就事论事,据理力争证明自己。

  都说“不要跟醉酒的人理论”,这样的情况下,你越争只会对自己越不利,势必会让领导看不起你。

  总之,跟领导吃饭是一门技术活。

  一旦在饭局上有以上几种行为,一定要及时改正。

   :办公室顾问团 浪子燕青

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